预备党员两学一做心得体会范文600字5篇

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党员学习“两学一做”作为党和国家深化改革的重要内容,对整肃党纪,提高党政职能具有相当重要的作用,这里给大家分享一些关于党员两学一做心得体会,供大家参考。

党员两学一做心得体会1

初心是起点时心怀的承诺与信念,是困境时履行的责任与担当。《中国共产党章程》第一章第六条规定:“预备党员必须面向党旗进行入党宣誓。中国共产党人的初心是党旗下庄严许下的诤诤誓言,是融入血脉的全心全意为人民服务的不变宗旨。

当下开展的“两学一做”活动就是要求每位共产党员要内化于心,外化于行,不忘初心、慎终如始。在不同历史时期,正是一批又一批共产党员不忘初心,牢记为党和人民奉献一切的价值追求,共同构筑了中国共产党不断取得胜利的坚实依靠与力量源泉。斗转星移,沧桑巨变。然而,随着世情国情党情的深刻变化,一些党员干部渐渐忘了当初入党时的铮铮誓言,群众意识淡薄,理想信念缺失,党的事业存在着被贻误和侵蚀的危险。尽管有人会说,党员干部并非生活在真空里,共产党人也有七情六欲,但个人的荣辱得失与党和人民的利益永远无法相提并论。只有不忘初心,时刻牢记为人民服务,秉持公仆情怀,才能使党的事业行稳致远。

系列讲话为每名党员干部划了底线,告诉我们要坚守底线思维,“千万不要因为出发得太久,而忘记了我们为什么出发。”为官从政者只有牢记党的宗旨,始终不忘敬畏权力、敬畏群众,敬畏法纪,堂堂正正做人,老老实实干事,清清白白为官,才能“善始善终”,赢得群众的口碑,如果心神不定,动了贪心,起了邪念,为名所累,为利所缚,为权所动,为欲所惑,自然会被金钱美色慢慢腐蚀,走上万劫不复的不归路。

系列讲话也为我们划了“高线”,指引了我们前进的方向,习近平总书记指出:“坚定理想信念,坚守共产党人的精神家园,始终是共产党人安身立命的根本。”我们的党,就是在不断追求远大的理想中进步,在不断追随崇高的信仰中前行。共产党人不仅坚守底线,更要划出高线。理想信念的高境界与自我约束的高台阶就是共产党人划出的高线。“心中有民”,服务群众才有高标准;“心中有责”,担当奉献才有高要求;“心中有戒”,自我约束才有高台阶。

学习党章和系列讲话,是深扎信念之根,要心中有责,始终把责任扛在肩上。学习党章和系列讲话,是常补精神之钙,要心中有戒,始终把敬畏融入言行。做合格共产党员,就要不忘初心,去创造经得起实践、人民、历史检验的业绩。

党员两学一做心得体会2

今年,中央决定要在全党开展以“深入学习党章党规,深入学习习近平总书记系列重要讲话,做合格的共产党员”学习教育。这是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后,深化党内教育的又一次重要实践,也是面向全体党员从集中______活动向经常______延伸的重要举措。各级党组织要把这次学习教育作为一项政治任务,落实到讲纪律守规矩上,强化规矩意识。

没有规矩不成方圆。党章和党规是党员干部必须遵守的基本行为准则。任何人,不管官多大、资格多老,都要讲纪律守规矩,认真履行好党章赋予的权利和义务,严格遵守党纪党规。

一是要把党章党规和习近平总书记系列重要讲话放在心中最高位置。在党的所有纪律和规矩中,第一位的是政治纪律和政治规矩,它是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束,也是最重要、最根本、最关键的纪律和规矩。遵守党的纪律和规矩,首要的就是严守党的政治纪律和政治规矩,它是遵守党的全部纪律和规矩的重要基础。

二是要把依法治党同以德治党有机结合起来。让依法治党的刚性要求和以德治党的自我约束相互促进相得益彰。引导广大党员在尊法、学法、懂法、用法的基础上,自觉形成办事依法,遇事找法,解决问题用法,化解矛盾靠法,在每个党员心中高悬法律的利剑。在社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德自我约束的基础上,规范做人、规范做事、规范做官,让每个党员在心中铸起坚不可摧的社会主义核心价值观。

三是要牢记并认真践行“五个必须”:必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定;必须管好亲属和身边工作人员,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。

党员两学一做心得体会3

治国必先治党,治党必须从严。党的十x大报告在充分肯定成就的同时,也清醒地看到不足、困难和问题:一些党员理想信念动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题,这更需要绵绵用力、久久为功。

精神上的“钙”还需要通过学习教育来补齐。从党的群众路线教育实践活动到“三严三实”,再到“两学一做”,是学习教育的延伸、拓展、深化。

按照中央部署和省委要求,昆明各地各部门各单位扎实开展了“两学一做”学习教育,全市广大党员干部,始终保持奋发有为、昂扬向上的“精气神”,全身心投入到昆明经济社会发展的各项事业中来,履职尽责勇挑重担,立足岗位多作贡献,成效不断显现,党风政风为之一振、社情民风为之一新。

“接地气”制定特色学习方案

4月10日,昆明市召开“两学一做”学习教育工作座谈会,向全市1.8余万个基层党组织33万余名党员吹响了“两学一做”的集结号,要求全市各级党组织要认真学习、深入领会,切实把思想和行动统一到习近平总书记重要指示精神和中央、省委的决策部署上来,统一到落实全面从严治党要求上来,科学谋划,精心组织,对标看齐,深学实做,推动“两学一做”学习教育扎实开展。

动员令一发,如同号角,又一次吹响了学习的旋律,一场从“关键少数”向全体党员拓展的党内经常性教育拉开大幕。

活动启动之初,根据中央和省委精神,结合实际,我市对“两学一做”学习教育进行了周密细致地部署,并制定了具有昆明特色的实施方案,明确系统地回答了是什么、怎么做的重大问题,明确指出了“两学一做”的方向路径――“两学一做”学习教育不是一次活动,要突出正常教育,区分层次,有针对性地解决问题,用心用力,抓细抓实,真正把党的思想政治建设抓在日常、严在经常。

在这场“两学一做”学习教育之中,昆明有着很多“接地气”的落地载体,普通党员、领导党员都作出了具体参照标准、践行要求。

《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、《关于党内政治生活的若干准则》等党内法规,和《云南省从严从实管理党员若干规定》、《云南省从严从实管理干部若干规定》等制度规定和党章党规,被列入我市“两学一做”的必读书目,为党员干部明确行为准则,划出纪律底线。

而习近平总书记系列重要讲话和考察云南重要讲话精神,系列讲话中关于改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军的重要论述,也被列入书单,帮助我市党员加强理论武装,统一思想行动。

市委组织部一位负责人表示,学习教育要与学习党的历史结合起来,用好红色教育资源,弘扬党的优良传统和作风,使之成为党员干部的精神动力。要注重联系党员干部思想和工作实际,坚持正面教育与反面警示相结合,以先进典型为镜,以反面典型为戒。要把学习教育同做好中心工作结合起来,同落实本地区本部门本单位各项任务结合起来,做到两手抓、两促进。

率先垂范就是无声的命令

“关键少数”是否带头学习、是否学在先、查在先、改在先、做在先,是“两学一做”学习教育能否真正“深化”“拓展”和“延伸”的关键。

率先垂范,就是无声的命令。为此,昆明下发《市委常委开展“两学一做”学习教育工作建议》,其中对市委常委班子开展“两学一做”作出了细致的要求:

市委常委要参加所在党支部学习研讨和专题组织生活会,按照“三会一课”制度要求,共需参加11次党支部活动。要拟定落实个人学习计划,带头拟定个人自学计划表,明确每月自学学习计划篇目和具体要求,认真做好学习笔记;结合支部活动,到所在党支部参加“重温入党志愿、重温入党誓词”主题党日活动,带头重温入党誓词,交流思想体会;带头落实执行“党费日”制度,按月足额向所在党支部交纳当月党费,自觉履行党员基本义务,强化党性意识和党员意识;以普通党员身份每月参加1次所在党支部集中学习,交流近期思想,畅谈学习体会,分享学习心得,深化学习效果;借助主题党日、党员固定活动日、建党95周年纪念活动等重要节点,结合分管工作,带头到所在党支部至少讲1次党课;以普通党员身份参加所在党支部组织生活会,对支部班子的工作、作风等进行评议;参加党支部全体党员会议,对照党章党规,对照党员标准,进行个人自评,结合日常了解的情况,对支部其他党员进行评议,填写民主测评表。

同时,市委常委班子成员要加强联系指导基层单位工作,加强对所在支部、分管部门开展学习教育的督促指导,按照领导干部直接联系服务群众基层联系点、基层党建联系点、扶贫攻坚挂钩联系点、软弱涣散党组织联系点等“多点合一”的原则,结合实际确定基层支部联系点,统筹开展基层联系点指导帮扶工作,示范带动全市学习教育扎实开展。

“两学一做”成党员干部自觉行动

如何引导党员干部真正将“两学一做”要求在思想上“植根”、在知行中“融入”、在工作中“落地”?一项项创新举措写在纸上,更落实在行动上,对于昆明而言,早已成为许多党员干部的自觉行为。

活动刚一开展,以“两学一做”学习教育为龙头,官渡区就纵深推进全区大项任务,实现各项工作同频共振。

在备战第4届南博会暨第24届昆交会的大会战中,官渡区广大党员干部放弃休息,奋斗在一线,保障各项目如期完成;在临违建筑综合整治中,又是党员干部身先士卒,克难攻坚,他们带头上门做工作,在取得群众理解和支持的基础上,用钉钉子的精神拆出一片整洁清爽的环境。

和贫困户一起商量农业生产、制定脱贫计划,联系工作、协商养殖,帮助贫困户精准核算脱贫目标……这些都是禄劝县万名党员干部在脱贫攻坚一线践行“两学一做”的生动实践。

禄劝县组织部一位负责人说,“精准扶贫”结果的好坏很大程度上取决于广大党员干部的作风和实干。今年禄劝就要实现脱贫摘帽,而这一目标的实现,无疑离不开广大党员干部作为“排头兵”和“领头羊”的责任、创新、奉献和实干。

为此,禄劝动员万名党员进农家,开展以“带领致富、带头致富、帮扶致富”为主要内容的“双带一扶贫”活动和开展“亮身份、亮承诺、亮职责、树形象”为主要内容的“三亮一树”活动,让“精准扶贫”的成果检验“两学一做”的成色。

“民有所呼,我有所应;民有所求,我有所为。”窗口单位是一面镜子,可以照出政府对民众的关爱和体贴。在昆明的窗口单位和服务行业,坚持“两学一做”,以行风建设为抓手,重点落实党员挂牌上岗、亮明身份制度,拓展各项便民利民措施,推行阳光、规范、高效、诚信、廉洁服务,开展流动式、代办式和上门服务。

全面从严治党永远在路上。“两学一做”是一次是以知促行、知行合一,引导党员用实际行动体现先进性的推动力的实践;更是一次作风建设的实际成效取信于民的承诺践行;也是一次拧紧螺丝、上紧发条,涤荡思想、触及灵魂,锻造党员过硬作风和能力的练兵场。

全市33万余名党员凝聚在党的旗帜下,在“两学一做”学习教育中,为协调推进“四个全面”战略布局、贯彻落实五大发展理念,为加快建设立足西南、面向全国、辐射南亚东南亚的区域性国际中心城市,当好云南经济社会发展的排头兵和火车头,为在全省率先全面建成小康社会提供坚强思想、政治和组织保障,书写人民满意的答卷。

党员两学一做心得体会4

开展“两学一做”学习教育,不是为了“学习”而“学习”,也不是为了“教育”而“教育”,学习教育只是手段,目的是通过学习教育这个经常性手段,真正把党的思想政治建设抓在日常、严在经常,最终落实到解决问题、推动工作上。

深查是基础。成绩不说跑不了,问题不说不得了。找到“病灶”,才能对症下药。问题查得准不准、深不深、全不全,直接影响到学习教育成效。要对准焦距查找问题,对照党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神反躬自省,查找理想信念、党的意识、宗旨意识、精神状态、道德品行等方面存在的突出问题。

防止“镜头散光”、问题“跑偏”。要借助批评和自我批评查找问题,弘扬整风精神,敢于揭丑亮短,不避重就轻,不藏着掖着,有什么问题就亮出什么问题,谨防“鸵鸟政策”。要依靠群众查找问题,采取“走出去”、“请进来”等方式,面对面请群众“把脉问诊”,让群众给自己“画像”,谨防“自弹自唱”。

真改是关键。“人谁无过?过而能改,善莫大焉。”“两学一做”,根本在解决问题。要坚持问题导向,针对问题改,有什么问题就改什么问题,着力解决思想、组织、作风、纪律等方面的突出问题,一件一件地抓,一项一项地改。要坚持即知即改,把问题整改贯穿学习教育全过程。

一开始就把解决问题的鲜明导向树起来、立起来,边学边改,以改促学,突出问题重点改,共性问题带头改,个性问题抓紧改。要坚持真改实改,不仅要有真改的想法,更要有实改的举措,绝不能玩虚的,整改材料写的天花乱坠,实际成了“行动的矮子”;要动真格、见真章,以准、狠、韧的劲头抓好整改,并接受群众监督,让群众检验整改成效。

笃行是根本。“两学一做”学习教育,基础在学,关键在做。“学”是手段,解决的是“知”的问题;“做”是目的,解决的是“行”的问题。以学促做、知行合一,做合格党员是学习教育的出发点和落脚点。如果学做分离、知行不一,学习教育也就失去了意义,因此,必须从学习教育一开始,就把合格标尺立起来,把做人做事底线划出来,把党员形象树起来,做“四讲四有”合格党员。

各级党组织要切实发挥作用,充分调动广大党员干部干事创业、担当作为的积极性,努力把党的组织资源、组织优势、组织活力转化为发展资源、发展优势、发展活力。党员领导干部要坚持标准更高、要求更严,不仅要学得深一些,更要做得实一些,主动干在前、走在前,时时事事处处当标杆、作示范。广大党员要坚持“干”字当头,把学习教育激发的活力转化为工作的动力,围绕中心、服务大局,立足岗位、履职尽责,做合格党员。

党员两学一做心得体会5

一、党员必须对党绝对忠诚。

对党忠诚是郑重写进入党誓词的,君子一诺千斤,一次宣誓就是一生承诺。回顾中国历史,在国家独立、民族富强、百姓安居乐业等事关国泰民安生活富裕问题上,无论哪个政党哪个朝代从未有今天的成就,这个成就是中国共产党缔造的,对这样一个伟大的党,我们没有理由不忠诚。

1、在党言党,爱党护党。要听党的话跟党走,言行时刻致,不做墙头草,顺风倒。不做骑墙派,一面受党的恩惠,另一面却对党的理论思想半信半疑。更不能做反对派,吃党的饭,砸党的碗。

2、在党忧党,荣辱与共。生于忧患死于安乐。作为一名党员必须深刻认识自身发展和党的发展之间互相促进的关系,忧党之所忧、想党之所想,把党的兴衰作为己任,积极献言建策,替党多想困难,对党不利的事不做,对党不利的话不说,对党不利的谣言不信,思想坚定,为党多做工作。

3、在党为党,永葆先进。先进性是党赋予党员的权力,也是责任和义务。作为一名党员,除了在工作上要带头,还需要在朋友交往中、邻里关系中、人际关系中处处以身作则,努力在各方面比其他人做得好一点,比非党群众做得好一点,时时发挥党员先锋模范作用。

二、干部必须担当作为。

习近平总书记说:“看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神”。新时期干部为什么要担当作为,我对此有三个层面的认识。第一个层面,从大处讲,党的事业需要干部担当作为。党今天的成就是历代领导人带领干部群众奋斗担当的结果,建立新中国、实现改革开放走向富裕、实现中国梦,都需要每一个干部去作为去担当。第二个层面,从切身讲,每一位干部都与一批同事工作在一个单位中,大家是一个整体。每年市委市政府对单位都要进行年终考核,考核结果与奖金挂钩,无论为了单位荣誉还是群体利益,必须担当作为。第三个层面,从小处讲,每一位党的干部都是同龄人的佼佼者,年轻时都有自己的理想和追求,为了自己的理想,成就自己的美好人生,必须去担当去作为。

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央励精图治、攻坚克难,带领全党全国人民深入开展反对“四风”突出问题,持续保持反腐高压态势,党风政风明显好转,人民群众满意度不断提高。在这全面推进改革发展的关键时期,当前和今后的经济社会的发展目标是否落到实处、取得实效,关键看领导干部如何作为。

1、要有担当的胸怀。“担当”一词,词典的解释是七个字:接受并负起责任。担当体现在别人存有畏难情绪、不愿意做的工作,我们去接受、去落实。古人说:大事难事看担当。干部的担当,体现在大事难事面前勇挑重担、敢于负责,在急事危事面前挺身而出、冲锋在前,在名利地位面前不计得失、顾全大局。

2、要有担当的能力。“责重山岳,能者方可当之。”有了过硬本领才能真负责、真担当、有作为。新形势下,对干部的要求与日俱增,干部们适应的一面正在减少,不适应的一面正在增加。分组交流中,就有乡镇领导提到当前新的《监督条例》、《处分条例》对群众工作就有不小的挑战性。要担当作为,我们必须加强学习实践,锤炼自己的执政基本功,努力提高在征地征迁、信访维稳、招商引资等急难险重工作上的能力。

3、要有担当的拼劲。接受了任务,具备了能力,能不能干好,拼劲很重要。这种拼劲表现在:以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“争一流”的使命感,咬紧牙关,守必坚,攻必克。

三、领导干部必须遵规守纪。

领导干部是人杰是精英是党的财富,领导干部受党的委托,肩负党的重任,手握党赋予的权力,必须在党的纪律和规矩的框架内努力工作,为民服务。离开纪律和规矩的框架,就可能犯错,一旦犯错,党的事业人民的利益就要受到损失,党的形象要受到损害。因此,领导干部必须遵规守纪。党的十八届四中全会《决定》强调指出,“党规党纪严于国家法律”。这一鲜明的论断,体现了党要管党、从严治党的内在要求。“作风建设永远在路上”,作为领导干部必须以更严的要求切实遵守政治纪律、工作纪律、组织纪律、生活纪律,既要做好工作,忠诚履职,又要做好八小时以外的事情,管好自己的手、口、身,生活健康,格调高雅。

四、从政必须严实并举。

今年以来,中央在县处级以上领导干部中开展三严三实专题教育,三严三实明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要,是党员干部从政的主线和遵循,对我们基层干部也有借鉴意义。面对新常态,作为纪检组长更应严实相济,不断践行“三严三实”,着力强化五个意识进一步努力作为。

1、正人先正己的自律意识。执纪者必先守纪。作为纪检监察干部要严以律己,带头遵守纪律和规矩,坚守从政底线,抵制歪风邪气,在大是大非面前敢于坚持原则,在利益诱惑面前经得住考验,做到心中有责、心中有戒,要求别人做到的自己先做到。

2、与时俱进的创新意识。十八大以来,中央纪委聚焦主责主业,坚持问题导向,在体制机制上打出创新组合权,成效显著,作为纪检干部我们既要为党欢呼又要主动对接。

今年以来市教育局创新推出:图表式分责、链条式传导、网格式覆盖、立项式督查、倒逼式问责等落实“两个责任”五项举措,积极主动与市审计局等部门对接,启动学校一把手财务审计通报与问责制度,学校工程项目专项督查等工作。接下来市教育局将开展全系统的党风党纪党规动员会,启动以党规党纪宣教、学校两个责任落实情况汇报等七个内容的专项系列活动。

3、敢于得罪人的担当意识。坚持原则、秉公执纪、敢于负责是纪检监察干部的职业特质。执纪监督主要是发现不足,指出不足,批评不足,是戳人家的短处和痛处,因此,纪检干部的担当更多时候体现在敢于得罪人上。体现在坚决顶住压力、排除干扰、拒绝说情,该审查的坚决审查,该问责的坚决问责,该处分的坚决处分上。

4、功成必须在我的使命意识。功成必须在我的对面是功成不必在我,功成不必在我是一种奉献意识,长远决策意识,科学发展意识。功成必须在我是一种坚守意识,面对四风顽疾,作为一名纪检干部,功成必须在我的使命意识,主要体现在,弛而不息抓作风,一个节点一个节点纠四风,抓一点成一点,抓一节成一节。种好自己的责任田,做到守土有责守土尽责。

5、抓早抓小的警戒意识。“毛毛细雨湿衣裳”,小节不小,不抓小节就会毁掉大节。注重抓早抓小,体现在坚决克服以办大案要案论英雄的倾向,发现问题线索及时追踪,有了反映及时提醒,让“扯扯袖子、咬咬耳朵”、“红红脸、出出汗”成为工作常态,防止小错酿成大祸,让干部有错能改,幸福生活。


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