仓库管理员岗位职责内容

随着社会一步步向前发展，岗位职责的使用频率呈上升趋势，既然这样，那么仓库管理员岗位职责内容有哪些？下面小编给大家带来仓库管理员岗位职责内容，供大家参考！

仓库管理员岗位职责内容（精选篇1）

1、 负责物料的出入库管理，按区域划分摆放相应物料，相关表单的.填写、保存

2、 负责仓库物料的日常存储管理及维护，包括定期盘存呆滞料、不良物料的异常提报等

3、 服从上级领导安排的各项工作、 每月库存盘点，单据的整理、提交和归档，含工作文档。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇2）

一、物料到仓库后，依据生产单或订购单对物料进行开箱检查(其中成品衣服要确认是否有质检、调配部各相关人员的签名，并查验送货单，依据生产通知单检查同款颜色、码数是否齐全)如经查验合格，则填写“入库单”对质量、规格、数量不贴合要求的物料应办理退货手续并

填写“退货单”。填写的“入库单”或“退货单”应及时报送仓库主管(当日)。

二、对所确认的物料入库数量，即进行具体的物料配置，保管场所的安排，最后透过录单员在电脑数据库里记入本次物料的数量、规格。

三、新进货品(指成衣)的标签、吊卡要依据生产通知单，核对清楚!查验所挂吊卡上的标签资料(成份、价格、条形码)是否与货品相符!吊卡位置是否正确、牢固。

四、经常查验货品吊卡是否有脱落，以及标签污渍。及时进行补打标签。(严禁标签污渍或者根本无吊卡的货品出此刻仓库。)

五、对库存品要做好：防湿、防霉、防蛀、防尘、防火、防盗工作。

六、物料的存放保管应利于出库，便于提高出库效率。

七、依据经销售统计部，市场服务部(须有相关人员的签名)核验的配货传真(即各卖店、加盟店的补货表)，进行货品配置。在货品配置过程中应注意以下各点：

八、清点退货时，必须要核对货品的数量、规格、质量。对数量、规格与退货单不相贴合的、质量有问题的货品要认定职责归属、且及时通知相关人员。并另类存放。出具职责认定书，上交主管。

九、收取退货时，要仔细检查：外包装是否完好，如有疑问，要立即当场清点，核对数量，看是否与单据相符。如有异常，要求相关人员出具盖有公章的证明。以备交涉。

十、发货时，要按照要求，根据相关规定，购买保险。

十一、经常整理货架中的存货，使之整齐，清洁。保证存货的质量。并按库存点检，要求经常核对物品，确认库存数量。保证账物相符。

十二、对次品、待处理品单独存放，并设醒目标志。周期性将次品、待处理品状况汇报主管，以便能及时移出仓库，为新进货品带给空间，节约资金，优化物流。

十三、每月的十五及三十日，分货架、区域巡回对库存物品进行盘存。确保在若干盘点周期后，使全部存货都得到一次清查与核对。

十四、努力学习专业知识、提高专业水平。

十五、经常向主管提出改善工作的意见和推荐。

十六、服从工作安排，完成主管交待的其他工作和任务。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇3）

1.负责管理备件库，维护备件库环境，安全及防火;

2.按要求对库存备件进行规范化的管理和维护;

3.建立库存账目，负责备件的入库验收及维修备件的发放工作，并记账和保存各种原始凭证;

4.将备件验收不合格信息传递给备件计划员;

5.根据备件库存储备和使用情况，向备件计划员发出订货需求建议;

6.负责库存量的定期清点工作。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇4）

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

2、负责仓库日常物资的拣选、复核;

3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档;

5、定期与仓库核对数据并实地盘点。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇5）

1、负责各项作业单据管理、费用核算及文件归档工作;

2、仓储作业成本统计及分析;

3、依据公司与承运商签订的合同，负责对承运商进行作业指导、管理及考核，制作考核报表供主管决策;

4、负责所在仓库的设备维护保养、账务情况等各项管理工作;

5、公司安排的其它临时性工作。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇6）

1、货品入库，仓管员要亲自核对货号、尺码明细及数量与供应商发货单是否一致。核对无误，把入库日期、货号、数量、尺码明细以及成分、执行标准认真填写到货品入库本上，然后把货品入库本交给ERP管理员。

2、ERP管理员接到货品入库本，根据货品入库本上的明细首先录制、打印采购入库单，然后安排商标牌的打印。

3、仓管员把打印好的商标牌对应货号、尺码明细准确无误的穿挂到货品上，拿一件货品出展厅，记录在展厅盘存表上。然后按货号、尺码整齐的摆放到货架上。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇7）

1、执行库存管理流程，负责发货与装货;

2、信息系统数据的.录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档;

3、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续;

4、具有独立处理仓库事项能力;

5、具有很好的执行力;

6、完成上级领导交办的其他工作。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇8）

1、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性;

2、配置相应的防火，防鼠设施，搞好仓库卫生管理，保证仓储整洁、整齐;

3、应用ERP系统，每月盘点，做到帐卡物一致;

4、及时根据生产和销售要求，做到及时发货，也要保证做到“同规格同型号、先进先出”原则;

5、完成上级交办的其他工作。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇9）

1、 负责草花到货后的入库、养护、出库、盘点等工作;

2、 作业单据的正确开制、确认与交接;

3、 仓库数据的统计、存档、系统数据的输入;

4、 花材入库标准落地。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇10）

1、懂仓库运作确保收货、包装、发货等流程正常进行;

2、完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本;

3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库______化的使用率;

4、有效配合公司整体业务运作需求;

5、执行盘点工作和结果分析，并有权利提出改进方案;

6、对承运商的协同管理。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇11）

1、货品出库，仓管员把货号、数量及明细报给ERP管理员，ERP管理员应迅速、准确的录制转仓单。

2、仓管员接到转仓单，应认真核对实物与转仓单有无出入。核对无误后发货出库。加盟商补货需得到财务部同意方可出库、发货。

3、仓管员把货品送到各直营店后，双方进行核对，核对无误后双方签字。仓管员把票据带回公司，交ERP管理员进行下帐。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇12）

1、在总务主任的领导下，坚持坐班制，统一管理学校非专业的固定资产，建立完整的财产帐，制定建立采购、验收、领用、报废等制度，每学年与财产使用部门和财务核对一次帐物。

2、根据不同财产分类建立三帐，重视财产管理和保养工作，做好财产管理、安排、调配;负责对教室公物、教师办公用具的`登记编号工作，经常巡视检查校舍设备，发现问题提出维修保养的措施，加强与各处室、班主任的联系，共同管理好校产。

3、管理全校的房门钥匙，负责房门钥匙的修配调换等工作。建立处室和班级财产保管登记卡，发现损害和破坏校产的现象，必须制止并及时上报总务主任处理，赔偿有关损失。

4、负责文教办公、教职工慰问品及劳防用品清洁用具的领发管理、登记和事务性的工作，每学期结算统计各单位的消耗情况。管理好学校校产仓库，准备好学校集体活动的物品供应工作。

5、注意库房安全，做好防盗、防火、防蛀、防潮、防爆工作，贵重物品必须重点保存，保证校产的安全。经常对师生进行爱护校产，遵守校产管理制度的教育，制止一切破坏、浪费校产等不良行为发生。

6、搞好库房的清洁卫生工作。完成总务主任委办的临时性工作。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇13）

1.熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的'电脑开单及录入记帐工作;

2.熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作;

3.每月库存盘点，单据的整理及归档;

4.工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦;

5.熟悉电脑操作及办公软件的应用。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇14）

1、负责药品的出、入库、盘点管理;

2、各类包装耗材的整理、清洁和收发存管理;

3、冷链冰排的管理：收发存、清洁、状态检查、预冷处理;

4、掌握冷链方案，根据要求提供冷链包装箱;

5、仓库安全、卫生的维护;

6、完成上级主管领导完成的其他任务。

仓库管理员岗位职责内容（精选篇15）

1、负责零部件仓库管理工作，并按要求进行收货、发货、登记整理;

2、配合相关人员做好零部件到货的验收工作;

3、负责完成零部件日报表和其它报表的填写汇总工作;

4、负责零部件的发放、退库手续交接工作，并定期盘点。

5、保证自己工作区域达到5S的要求;

6、遵守安全生产制度;

7、完成领导交办的其他工作。