公关总监职责是什么

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明确职责可以使组织更加灵活、高效,更好地适应市场的变化和竞争环境,提升组织的竞争力。怎么写好公关总监职责是什么?小编给大家分享一些公关总监职责是什么,方便大家学习。

公关总监职责是什么篇1

职责:

1、负责客户关系的维护及客户公关需求的深度发掘;

2、帮助客户明确传播目标,提供专业、全面的公关建议及服务;

3、全面把控项目提案、报价、执行及效果评估等各环节工作;

4、培养和管理公关团队。

任职资格:

1、本科以上学历,英语良好;

2、五年以上大客户品牌全案服务和公关传播管理工作经验;

3、精通品牌营销、公共关系、互联网传播等领域的专业理论,有丰富的实践应用经验

4、广泛的社会关系和客户资源;

5、思维灵活,具有优秀的策划及提案能力,优秀的人际沟通能力、客户沟通技巧以及丰富的团队管理经验。

公关总监职责是什么篇2

职责:

1、负责公司外联、商务接待、业务公关和危机处理工作;

2、负责对接重要客户,开发、公关和维护各环节,促成重要客户的签定及订单下达;

2、了解市场动态,不定期拜访客户,保证和重要客户的长期稳定的战略合作;

3、完成领导交办的其他任务;

任职要求:

1、25-45周岁,男女不限,大专以上学历;

2、相貌端正,身体健康,为人忠厚;

3、良好的个人综合素质、沟通交流能力和危机处理能力;

4、反应机敏,创新性强,执行力强;

5、可出差并可长期任职。

公关总监职责是什么篇3

职责:

1、组织开展公关项目的前期调研、定位、规划等工作,为品牌提供公关传播解决方案;

2、督促和组织运营方案的实施,包括各类线上和线下平台渠道合作、新媒体运营及营销、推广活动和媒体报道等;

3、通过分析市场和客户的数据,能够及时改进产品以及推广计划;

4、拥有品牌意识、在品牌推广、公关传播等方面明晰方向而且能够带领团队合理制定并及时执行实施方案,负责线上线下的口碑维护;

任职要求:

1、8年以上公关工作经验;

2、有领导公关团队的管理经历和经验灵敏的新闻嗅觉和行业洞察力,团队协作能力和责任心,较强的抗压能力;

3、沟通能力强,能够有效的组织和推进跨团队合作;

4、抗压能力强,对工作有责任心,积极主动完成工作;

5、熟悉媒体资源,定期与媒体保持良好沟通,擅长维护各种媒体关系;

公关总监职责是什么篇4

职责:

1、与公司核心业务相关的行业主管单位、政府主要部门建立良好的关系,维护沟通渠道;

2、负责建立和维护与政府相关部门的沟通渠道和良好的互动、合作关系,建立完善与政府机构沟通机制,营造良好的商业运营环境;

3、深入研究相关政策法规,密切关注政府相关政策现状及变动,协调公司内外资源,获得政府资金支持项目,获取政策优势;

4、负责公司与相关政府有关的日常沟通和文件往来(包括日常接待、会议参与、公函写作等),及时处理各种政府公关应急事宜;

5、开拓各个城市政府资源,获得政府支持;负责对接公司重要客户资源,并做好协调与接待工作;

任职要求:

1、本科及以上学历,3年以上政府机构或政府关系工作相关经验;

2、熟悉政府部门运作,具有良好的政府人际沟通渠道,有政府事务关系者优先;

3、具备较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,极强的社会活动能力和出色的公关能力;

4、形象气质佳极强的社会活动能力,优秀的沟通表达、谈判能力和危机公关能力。

5、对各个城市有了解,可以适应经常出差考察等任务。

公关总监职责是什么篇5

职责:

1.负责公关客户的开发及维护,配合业务团队推进公司项目实施和合作;

2.参与制定和执行公司公关计划及日常拜访等公关策略,负责公司各项公关活动落地;

3.维护公司重要人脉客户资源,拓展公司与外界的合作;

4.提供市场开拓及展会、技术论坛等方面的公关支持;

5.协助公司领导接待和拜访重要客人,商务随行,负责执行公司公关活动的接待、应酬等工作;

6.通过市场客户维护拓展公司销售渠道。

任职资格:

1.形象气质佳,为人亲和力强,活泼开朗;

2.具备一定的社会阅历,有丰富的商务公关和应酬经验;

3.年龄20-29岁,身高160cm以上,口才优秀,普通话标准,言行举止大方得体;

4.文笔好、极佳的沟通能力,较强学习能力;

5.能承受较大工作压力,能接受短期出差。

公关总监职责是什么篇6

职责:

1、负责客户品牌的定位、品牌理念的挖掘,制定相应的发展规划;

2、参与制定集团品牌的年度以及重大项目的规划;

3、负责品牌公关项目的落地执行,落实年度规划的各类品牌营销活动与公关活动;

4、制定品牌营销活动的策略,包括主题、内容规划、媒介组合与投放、线上线下活动落地、传播物料制作、监测与总结;

5、负责管理与对接包括公关、数字营销、媒介资源、舆情监测等。

6、负责公关团队建设及管理;

工作技能:

1、大专以上学历,相关公关、广告、新闻工作经历四年以上;

2、较强关系管理能力,灵敏的新闻嗅觉和市场洞察力,具有快速有效的公关危机处理能力;

3、具有较强谈判应变能力,公关新闻专题策划能力及项目执行力;

4、了解国内各媒体运作模式,拥有并开拓深厚的媒体资源,具备丰富互联网媒体资源及传播经验者优先;

5、优秀的人际沟通能力,具备较强团队管理与组织协调能力,能承受较强工作压力;

6、媒体的PR传播策划执行经验,并有成功案例;

7、有公关活动项目策划及执行与拓展能力。

公关总监职责是什么篇7

职责:

1、在上海或一线城市拥有机构财经媒体和行业自媒体圈的资源,并持续开拓高层人脉,保持与财经媒体决策层的沟通,并与权重媒体达成战略合作

2、根据企业目标,基于业务需要,制定并动态调整市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;

3、了解互联网、金融行业的动态和趋势,建立各类媒体良好的合作关系;

4、制定符合公司战略的媒介公关策略,有效构建和开拓财经媒体资源和推广联盟体系;

5、维护并拓展各类媒体之间关系及联络渠道,争取最大化资源,促成战略商务合作;

6、负责资源整合,商务拓展及创新的营销活动策划,策划、指导、控制、协调并参与所有市场活动;

任职要求:

1、具有广泛的财经媒体资源和丰富的人脉关系;

2、5年以上市场公关工作经验,心态开放,具备创新、和领悟能力;

3、具备产品思维方式,有较强的沟通能力及跨部门协作能力。

4.工作严谨抗压力强,责任心强,有团队意识和集体意识;

5、财经公关媒体领域工作经验优先;

6、服从领导的工作安排。

公关总监职责是什么篇8

职责:

1.充分理解公司整体发展战略,策划执行公司各金融业务线公关发展战略;

2.根据公关策略和管理要求,落实独立项目的文稿撰写,包含不限于:项目介绍、项目官方新闻稿件、产品软文、领导人观点稿、行业综述稿等;

3.与团队一起制定传播计划、执行工作流、撰写公关稿件、传播内容和拟定一致的对外口径,监控、评估发布媒体的宣传效果;

4.与团队一起落实年度峰会、行业沙龙、司庆等重点项目执行与后期传播;

5.与公司各个部门沟通和协调,确保公司对内对外传播内容的调性统一、准确、有传播力;

6.配合上级在媒体关系层面帮助公司监控公关舆情,危机预警和相应危机管理及处置;

建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系,树立良好的品牌形象。

任职要求:

1.经济、金融、新闻、中文、传媒、广告等相关专业,本科及以上学历;

2.5年以上财经类媒体、金融机构品牌公关相关工作经验;

3.深度了解互联网金融及金融科技行业发展历程,具备一定的财经、金融专业知识储备。了解行业监管要求,可清晰判断企业自身优劣势及风险点,为公关决策提供有力支撑;

4.有较强逻辑思维能力,有一定新闻敏感度。能够独立撰写公关稿、新闻稿、综述稿、专访稿、报告等,文字功底扎实。具备互联网金融行业公关类文案写作经验者优先;

5.有较强的沟通能力及跨部门协作能力。心态开放,具备创新意识、优秀的学习和领悟能力;

6.工作严谨,责任心强,有团队意识和集体意识;

公关总监职责是什么篇9

职责:

1、日常PR传播策略制定及计划执行,如媒体关系维护、媒体采访、媒体稿件、日常舆监控等;

2、对外宣发渠道的日常运维,包括但不限于PR、新媒体及用户群运营;

3、大型项目(包含不限于新品发布、战略合作等)的PR、social传播及执行;

4、管理和拓展KOL资源,维护良好合作关系,提升品牌美誉度;

任职要求:

1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验;

2、优秀的稿件撰写能力,并且能够驾驭话题性的案例撰写风格,具备新闻敏感性,对不同的传播需求拥有一定的判断掌控力;

3、了解媒体传播特性,能独立处理各类媒介事宜,在产品运营圈、增长领域等拥有KOL资源者优先;

4、优秀的沟通、协作能力,细致认真,有耐心

公关总监职责是什么篇10

职责:

1.根据企业的年度战略发展目标,制定相应的公关计划及方案;开展公关工作、组织策划重大活动;

2.组织实施和监督公关计划,处理突发事件;

3.制定企业的文化传播以及品牌传播方案,组织公关活动提高企业的知名度以及建立企业品牌;

4.与企业内部其他部门沟通协商,配合公关部门举办大型公关活动或者品牌推广活动;

5.整合媒介资源,建立有效的媒介传播手段;

6.处理企业危机公关,将企业的形象及声誉损失降至最低。

任职要求:

1.30-40岁,形象佳,性格开朗,自信外向;

2.五年以上知名公关广告公司相关工作经验;

3.具备优秀的人际沟通能力和社交活动能力,较强的观察力和应变力,优秀的语言表达能力,能够在公关活动中起到重要角色,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力;

4.为人诚信、务实、积极主动,有工作责任心,具有团队合作精神;

5.优秀的策划、组织、协调、沟通能力。

公关总监职责是什么篇11

职责:

1.根据企业的年度战略发展目标,制定相应的计划及方案;

2.负责目标企业与客户的需求开发和商务拓展工作,达成团队销售目标;

3.进行客户需求引导和需求挖掘,制定针对企业客户的方案报价和合同协议等;

4.监督管理客户项目的日常进展,同时统筹管理多个项目及活动;

5.维护、经营和持续开发公司现有客户资源,挖掘客户企业更大的潜在需求;

6.做好客户关系维护和客情关系处理;

7.完成上级领导交办的事宜。

任职要求:

1.工商管理、市场营销等相关专业本科以上学历,形象气质佳;

2.有三年以上大客户开发管理经验,有企业、商会资源优先;

3.沟通能力强,善于协调人际关系,有良好服务意识;

4.有一定计划组织能力,较强执行力和团队合作能力;

5.具备商务谈判和良好沟通能力。

公关总监职责是什么篇12

职责:

1、根据公司战略实施公司与政府公共关系计划,建立和维护当地政府机构以及全国各地主要市场相关政府机构的长期良好关系;

2、负责提升公司在相关政府层面的认知度及品牌形象,整合公司内部资源,获取政策优势;

3、及时了解政府政策、信息,为公司日常运营及业务拓展提供政策等方面的支持;

4、实施公关有关活动,懂得政府政策的规定,并获取、解读、传达等;

5、危机公关,舆情监控。

职位要求:

1、本科及以上学历,5年以上媒体、政府关系工作相关经验;

2、具备一定的政府关系资源,或熟悉政府关系维护;

3、了解媒体运作及规则,对媒体情况具有较深刻的理解;

4、具有较强的分析能力、判断能力以及应变能力,能独立的解决复杂问题;

5、良好的协调和组织能力,能够有效组织、整合、利用企业内部资源完成工作目标。

公关总监职责是什么篇13

职责:

1、负责集团品牌的核心策略制定,围绕品牌制定传播策略、媒体规划并落地;

2、根据集团的发展,制定负责公司媒体公关、公共事务管理、品牌管理目标与方针;

3、根据公司的业务规划,负责公司整体形象及品牌宣传工作;。

4、指导集团旗下各品牌公关传播策略,建立健全集团品牌管控体系。

任职资格:

1、全日制统招本科或以上学历,传播、广告、市场营销、公共关系专业优先;

2、32-40岁之间,有4A公司或知名消费品行业相关经历;

3、具有较强的品牌意识、品牌定位及品牌构建能力;

4、具有优秀的数字营销能力,精通品牌传播;

5、具有较强的市场应变等能力,较强的资源整合和品牌管理能力;

6、具有较强的沟通能力,清晰的逻辑思维能力,形象气质佳。

公关总监职责是什么篇14

职责:

1.根据集团年度发展战略和经营目标,协助集团总裁制定全国的媒体、异业同业商务合作的发展策略和规划。

2.负责全国性(重点广东省)及代表性的渠道,如公办民办小学,幼儿园;培训机构及政府项目合作的开发和合作洽谈。

3.根据市场策略和预算,组织制定分公司媒体、异业同业商务合作的策略与执行。

4.策划适合分公司的媒体及渠道合作模型,建立可执行的模板,明确各项推广业务指标管理和并进行有效的实施。

5.与分公司保持密切的日常沟通,建立成体系的沟通机制,保证信息及时准确传达。

【任职要求】

1.热爱教育行业,大专以上学历。

2.市场、公关、新闻工作经验2年以上,自有渠道者优先录用。

3.有良好的谈判,沟通协调及表达能力。

4.乐于挑战,善于适应压力,具备快速学习的意识和能力,

5.高度的职业精神,敏锐的市场洞察力和创新能力

公关总监职责是什么篇15

职责:

1、根据公司战略目标和经营方针,制定运营计划,整理分析运营的各项数据,及时撰写运营分析报告,并提出合理化建议;

2、基于公司战略,负责公司线上产品、品牌管理、新媒体的运营推广策略;

3、了解国家、上海及地区政府资助及科技政策信息;负责政府项目申报(项目内容涵盖政府发起的各类扶持资金、行业支持专项资金、创新资金、科研资金、奖励资金、资质申请、资源申请、知识产权的申请与保护、人才资质等所有项目的申请和文件编制的工作);

4、负责办理各地分公司的注册、变更、年检等工作;

5、配合业务运营阶段性目标,在产品上线、拓展以及后续运营阶段,联动运营、创意设计、公关等部门,有针对性的制定整合推广策略及具体落地执行方案;

6、支持公司的日常运营活动,通过各种线上线下形式的品牌活动,最大化获取增量客源,提高客户粘性,达成业绩增长目标;

7、开拓推广渠道、推进销售管道强度,负责扩大品牌知名度和美誉度等方式加强销售线索、提高销售线索到销售机会的转化率,最终促成销售提升。

任职要求:

1.本科及学历,3年以上互联网市场相关工作经验,熟悉人力资源行业经历者优先;

2.独立主导负责过创新产品的市场推广,具备大型项目策划执行能力;

3.具备卓越的商务能力,敏锐的观察力,极强的分析问题和解决问题能力,善于协调内外部资源;

4.较强的计划及组织实施能力,能够独立制定并执行市场计划、市场销售策略、产品拓展等工作;

5.有非常强的人际交往能力,能非常好的进行跨部门协同,胜任执行复杂跨部门项目;

6.较强的事业心与责任心,执行能力强,注重效率、结果导向。

7.本科及以上学历,熟悉国家相关法律法规,熟悉国家相关政策和申报流程和运作方式;

8.有一定技术功底、文字表达能力出色,理解能力强,具有很强的文章撰写能力和耐心;可独立行文、编制材料,优秀的口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,较强的沟通、协调与执行力;

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