2、保安班长上岗前，应进行自我仪容仪表检查，做到按规定着装，服装应干净整洁，形象端庄，佩戴工号牌；上岗后，始终保持良好的精神状态，站姿、行姿要端正、准确；
3、明确当班工作任务和要求，做到心中有数；
4、坚守岗位，严格执行值勤管理制度，工作中始终保持热情、耐心，将甲方的需求放在首位；
5、维持校区内的正常秩序，发现问题及时协调解决；
6、监督保安员按操作规程和要求做好工作，发生报警必须迅速到现场察看，如发生刑事案件、治安案件、火灾事故等应迅速按照程序上报处理并积极开展现场紧急处理；
7、负责对安保用品和器具的保管工作；
8、遇到不能解决的.问题及时向领导汇报；
9、做好当班工作记录，负责当班的交接工作，交接班时，须将接班人员应注意事项、待处理问题交接清楚，安保物品应清楚、无误；
10、负责对本班的保安员进行考核，并把考核情况报告项目部主任；
11、完成领导交办的其他工作。
1.执行公司的规章制度，做好本职工作，管理全队的各项工作。
2.做好队员的思想工作。要关心爱护队员，了解队员的思想、工作、家庭等的情况，及时发现问题。做到政治上关心，思想上信任，工作上教导，生活上体贴。
3.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务，检查督促队员管好、用好装备和消防器材，使其保持良好工作状态。
4.加强与客户保卫部门的联系。要与客户保卫部门保持密切的联系，交换工作情况，熟悉客户单位周围的社会治安情况，从进驻单位的实际出发，及时提出保安工作的建议和要求，以保障客户安全，维护客户利益。
5.认真做好考勤工作。要贯彻公司提出的“从严治队”的要求，及时、准确填报公司印发的考勤报表，并于当月25日前开展分队会议，及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。
6.组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和保安服务的合同事项，组织好责任内的守护，巡逻等工作，维护责任区安全，妥善处理各种纠纷和案件。
7.做好领班思想工作。根据其情节轻重进行处理保安领班的失职行为，造成后果的报公司保安部门处理。
保安班长任职要求：
1、高中以上学历，男身高1.75米，身体健康，五官端正、思想品德好具备良好的服务意识，无犯罪记录；
2、3年以上大型物业安保管理服务经验，持保安员上岗证和消防上岗证；
3、有一定的军体训练能力和组织、指挥能力；
4、熟练并掌握安全、消防知识及应用各类消防器材，有一定的处理突发事件的能力
5、有写字楼、商业物业保安、消防管理经验优先，复员军人或保安警校类专业学校毕业优先
1、主持本班工作，坚决执行管理处主任和保安主管的指令，带领和督导全班人员履行岗位职责，认真做好安全护卫工作；
2、负责主持召开班务会，及时传达上级指示和保安队长例会精神，研究提出贯彻意见，并具体组织落实；
3、负责本班人员的考勤，如实记载本班执勤中遇到和处理过的问题，重大问题要及时向领导请示报告；
4、负责协调本班与其他班组之间的工作关系和本班人员之间的关系；
5、掌握管理区域内安全护卫工作的规律及特点；
6、对因管理不力而造成本班在执勤中发生的重大失误，或本班人员出现严重违法违纪的情况负责；
7、负责抓好全班的训练工作。
保安班长任职要求：
1、高中以上学历，男身高1.75米，身体健康，五官端正、思想品德好具备良好的服务意识，无犯罪记录；
2、3年以上大型物业安保管理服务经验，持保安员上岗证和消防上岗证；
3、有一定的军体训练能力和组织、指挥能力；
4、熟练并掌握安全、消防知识及应用各类消防器材，有一定的处理突发事件的能力
5、有写字楼、商业物业保安、消防管理经验优先，复员军人或保安警校类专业学校毕业优先
执行者：保安班长
上级：管理处主任
部门：__科技城物业管理处
工作目的：协助管理处主任，搞好科技城的消防与治安保卫工作
岗位职责：
1、负责本班科技城安保及防火的管理工作，各岗位人员的安排，确保安保和防火工作达到标准，必要时亦履行保安员的职责；
2、负责检查本班所有保安人员的值班表、交接班表、巡逻记录和考勤；
3、负责监督交接班工作并认真审核、阅读值班记录，确保各类物品列项交接清楚；
4、负责检查保安器械、通讯器材和其他设备的完好情况，指导保安员正确规范使用；
5、负责本班保安员的军体训练和培训考核；
6、每天检查各岗位值勤情况，检查值班记录和工作日志并签字；
7、指示和管理同本班保安员职责有关的'各种事宜，负责处理本班与保安工作有关的各类事件，做好各项记录和交接；
8、遇到突发事件及时处理，对发生事件及时填写报告；
9、经常保持同本班保安员的接触，善于做好保安员的思想工作，推动每个保安员工作的积极性；
10、按需要或按管理处主任要求安排本班任何一个保安员工作；
11、保持与监控室密切联系，协助监控室处理报警等事件；
12、当班值勤前十五分钟，清点当值保安员人数，布置当班保安员的工作，检查保安员是否符合礼仪要求，包括制服、鞋帽、头发、胡须、指甲及器械等；
13、对当班保安员在礼节、礼貌、仪容、仪表、组织、纪律、服务态度、精神面貌等方面进行检查及指导；
14、随时准备履行管理处主任所安排的其他工作。
层级关系：
直接上级：保安部外保队长
直接下级：外保队员
职位说明：
外保班长是根据保安合同，由保安公司派驻大厦项目的外保负责人。接受保安经理及内保领班的'领导，具体指导外保队员的工作。
岗位要求：
1、组织安排外保队员值岗上勤，检查值勤情况。
2、掌握大厦项目的基本情况，并组织外保队员培训学习。
3、负责外保队员的警务训练工作，指导队员工作，提高队员素质。
4、 整理、保管各项工作记录，及时上交保安部内勤收存。
5、及时准确地传达保安部的工作部署，调动警力实施各项保安服务任务。
6、协助保安部开展安全检查，发现问题、隐患及时上报、及时处理。
7、组织外保队员的班务会，进行工作讲评，鼓励先进、帮助后进，交流思想。
8、做好思想政治工作，掌握外保队员的思想动态，及时解决队伍中出现的问题，搞好队伍团结。
9、关心外保队员的生活、学习和工作情况，认真帮助解决困难和实际问题。
1、负责协助保安队长的日常管理工作，认真做好安全保卫工作；
2、带领全体本班保安员遵纪守法，严格执行公司的各项规章制度，培养高度的组织性和良好的工作作风；
3、负责对本班保安员的考勤登记，上报本班保安员奖罚情况。表扬先进，批评落后；
4、安排并掌握本班内部布岗情况、岗位特点、执勤区域及主要职责，检查、督促岗位执勤情况，及时进行调整、纠正，防止治安隐患的出现；
5、负责检查和保管所配备的通讯器材、自卫武器及其他公用物资，并监督物品的使用情况；
6、负责管理本班保安员的着装及仪容仪表，认真检查，及时纠正；
7、做好本班保安员的思想工作，掌握本班保安员的工作情绪，关心保安员的工作及生活，保持旺盛的团队斗志。随时向上级汇报保安员的思想动态；
8、牢记各类信号及紧急联络电话号码，熟悉各部门联系方法和电话，保证随时能处理一切突发事件和紧急情况；
9、团结同事，掌握业务知识，提高处理问题和解决问题的能力；
10、遇到重大活动，协助服务单位做好安全保卫工作；
11、积极主动配合服务单位完成相关工作。及时有效地完成上级交办的其它工作。